ஆண்ட்ரேஜ் ஹோல்ஸ்மேன் பிரிட்டிஷ் சொகுசு பேஷன் ஹவுஸ் பர்பெர்ரியில், அவர் நிர்வாக இயக்குநராக இருந்தார், ஏஞ்சலா அஹ்ரெண்ட்ஸ் எதையும் தவறவிடவில்லை. டிம் குக் அவளைத் தொடர்பு கொண்டபோது, அவரைச் சந்தித்ததில் அவள் மகிழ்ச்சியடைந்தாள், ஆனால் அவள் விரைவில் ஆப்பிளின் புதிய வலுவூட்டலாக மாறக்கூடும் என்று அவள் எதிர்பார்க்கவில்லை. இருப்பினும், அவரது முதலாளி முதல் சந்திப்பிலேயே அவள் மீது ஒரு குறிப்பிடத்தக்க தாக்கத்தை ஏற்படுத்தினார்.
ஆப்பிள் உலக அஹ்ரெண்ட்ஸுடனான அவரது முதல் தொடர்பு குறித்து அவர் ஒப்புக்கொண்டார் ஆடம் லஷின்ஸ்கி எழுதியபோது பெரிய சுயவிவரம் பத்திரிகைக்கு டிம் குக் அதிர்ஷ்டம்.
டிம் குக் மற்றும் ஏஞ்சலா அஹ்ரெண்ட்ஸ் முதன்முதலில் சந்தித்தபோது, அது ஆப்பிள் நிறுவனத்தை அடிப்படையாகக் கொண்ட குபெர்டினோவில் இருந்தது, ஆனால் அதன் அலுவலகங்களில் அல்ல. அந்த நேரத்தில் இருவரும் ஏற்கனவே சில வட்டாரங்களில் மிகவும் பிரபலமானவர்கள் மற்றும் யாரும் அவர்களை ஒன்றாகப் பார்க்க விரும்பவில்லை. அந்த நேரத்தில் குக் தனது சில்லறை விற்பனைக் கடைகளுக்கு ஒரு புதிய முதலாளியைத் தேடிக்கொண்டிருந்தபோது, இந்தியானாவைச் சேர்ந்த அஹ்ரெண்ட்ஸ், பர்பெரியில் தனது வேலையை அனுபவித்துக்கொண்டிருந்தார், மேலும் ஒரு மாற்றத்தைப் பற்றி அதிகம் யோசிக்கவில்லை.
ஆப்பிள் நிறுவனத்திடமிருந்து அழைப்பைப் பெற்றபோது, அவள் மகிழ்ச்சியடைந்தாள், ஆனால் பெரிதாக எதையும் எதிர்பார்க்கவில்லை. இருப்பினும், முதல் சந்திப்பு அவளைத் திகைக்க வைத்தது. "நான் எங்கள் முதல் சந்திப்பை விட்டு வெளியேறியபோது, அட, அது ஒரு அமைதியான மனிதர். அவருடைய நேர்மை, மதிப்புகள் ஆகியவற்றில் நான் முற்றிலும் காதலித்தேன்" என்று அஹ்ரெண்ட்ஸ் ஒப்புக்கொள்கிறார்.
"யாரும் எழுதுவது, சொல்வது அல்லது செய்வது எதுவும் அவரை எப்போதும் சரியானதைச் செய்வதிலிருந்து தடுக்காது. ஆப்பிளுக்கு மட்டுமல்ல, ஆப்பிளில் உள்ளவர்களுக்கும், சமூகங்களுக்கும், மாநிலங்களுக்கும். டிம் போன்ற பல தலைவர்கள் உலகிற்கு தேவை" என்று ஆப்பிளின் ஸ்டீவ் ஜாப்ஸைப் பாராட்டிய அஹ்ரெண்ட்ஸ் கூறினார். அவள் ஏறினாள் சில்லறை மற்றும் ஆன்லைன் விற்பனையின் மூத்த துணைத் தலைவராக குபெர்டினோவில், அவர் உயர் நிர்வாகத்திற்கு ஒரு புதிய முன்னோக்கைக் கொண்டு வந்தார்.
"ஸ்டீவின் முழு ரைசன் டி'ட்ரே மக்களின் வாழ்க்கையை வளப்படுத்துவது மற்றும் மாற்றுவது" என்று அவர் கூறுகிறார். "பின்னர் டிம் அதற்கு ஒரு புதிய நிலையைச் சேர்த்தார், அதாவது: ஆப்பிள் மிகவும் பெரியதாகிவிட்டது, அதை நாங்கள் அறிந்ததை விட சிறப்பாக விட்டுவிடுவது எங்கள் பொறுப்பு."
அவளும் குக்கும் ஒருவரையொருவர் அறிந்தபோது, குறிப்பிட்ட நிறுவன உத்திகள் அல்லது அஹ்ரெண்ட்ஸ் ஆப்பிளுக்கு எவ்வாறு பொருந்தும் என்பது பற்றி விவாதிக்கப்படவில்லை. "சில்லறை விற்பனையின் எதிர்காலம், அது எங்கு செல்கிறது மற்றும் அதில் ஆப்பிள் என்ன பங்கு வகிக்கிறது என்பதைப் பற்றி நாங்கள் பேசினோம். நாங்கள் முக்கியமாக எதிர்காலத்தைப் பற்றி பேசினோம், ஃபேஷனைப் பற்றி அல்ல, ”என்று அஹ்ரெண்ட்சோவா மேலும் கூறினார், அவருக்கு ஆப்பிளின் கலாச்சாரத்துடன் பழகுவது எந்த பிரச்சனையும் இல்லை.
இது அவரது புதிய முதலாளியான குக்கால் உறுதிப்படுத்தப்பட்டுள்ளது, அவர் இதுவரை அவருக்கு பாராட்டு வார்த்தைகளை மட்டுமே வைத்திருந்தார். "ஏஞ்சலாவும் நானும் நீண்ட நேரம் பேசினோம், இருப்பினும் நான் அவளுடன் வேலை செய்ய விரும்புகிறேன் என்று எனக்குத் தெரியும். அவள் எங்களுடன் சரியாகப் பொருந்தினாள். ஒரே வாரத்தில் அவள் எங்களுடன் ஒரு வருடம் இருந்ததைப் போல உணர்ந்தேன். இப்போது அவள் இங்கே பல வருடங்களாக இருப்பது போல் தெரிகிறது. நீங்கள் மற்றவர்களின் வாக்கியங்களை முடிக்கத் தொடங்கும் போது, அது ஒரு நல்ல அறிகுறி" என்று டிம் குக் உயர் நிர்வாகத்தில் உள்ள ஒரே பெண்ணிடம் கூறினார்.
பங்குதாரர்களின் திருப்திக்காக மட்டுமே அவர் ஒரு நல்ல தலைவர். இது எல்லா செலவிலும் லாபத்தைப் பற்றியது. ஆப்பிள் தயாரிப்புகளில் வேலை செய்தவர் தலைமுடியைக் கிழிக்கிறார்... மேலும் செயல்படாத சீண்டலைக் கொடுத்தார், அவர் பேசவில்லை. இது எனக்கு நரகமாகப் போகிறது, பயனர்கள் தங்கள் கழுதையில் இல்லாத ஒருவர் அதை எடுத்துக்கொள்வார். ஏஞ்சலா ஆண்ட்ராய்டில் இருந்து ஒரு ஃபேஷன் பிராண்டை உருவாக்குகிறார்.
நீங்கள் மேக்கில் என்ன வகையான வேலையைச் செய்கிறீர்கள் என்று எனக்குத் தெரியவில்லை, ஆனால் அது இன்னும் எனக்கு வேலை செய்கிறது, முன்பை விட சிறப்பாக இல்லை. உங்களிடம் மேக்ப்ரோ கூட இல்லை என்றால், நீங்கள் மிகவும் வித்தியாசமானவர்.
நிறுவனத்தில் இருபது பேர் இருப்பதற்கும் கொஞ்சம் வித்தியாசம் :)
எனக்கு புரியவில்லை :-D நிறுவனத்தில் ஒரு மேக்கிற்கும் 20 மேக்களுக்கும் என்ன வித்தியாசம்.
அவருக்குப் போதுமான கைகள் இல்லாததாலும், இடுகைகளின்படி, போதுமான IQ இல்லாததாலும், ஒரே நேரத்தில் 20 மேக்களைக் கட்டுப்படுத்தக்கூடிய ஒரு SW ஐ ஆப்பிள் உருவாக்க வேண்டும் என்று அவர் விரும்பலாம்.
சரி, அவர்கள் தொழில் வல்லுநர்களுக்கான xserve ஐ ரத்து செய்தனர், OS x சேவையகத்துடன் கூடிய மேக் ப்ரோ முடிந்தது, 4-கோர் செயலியுடன் கூடிய மேக் மினி முடிந்தது, iMac மற்றும் mac mini 1.4GHz லேப்டாப் செயலியை அடித்தளத்தில் பெற்றுள்ளது, Final Cut Pro ஆனது மாற்றப்பட்டது மோசமான Final Cut Pro X, Aperture ஆனது bugged Photo, 15″ macbook pro with retina மட்டும் Intel கிராபிக்ஸ் அடிப்படையாக உள்ளது, 16GB நினைவகம் கொண்ட iPhone சங்கடமாக உள்ளது, 8GB iPhone ஆனது ஸ்மார்ட்போனாக பயன்படுத்த முடியாதது, ... .
நிச்சயமாக, OS X மற்றும் iOS இன் புதிய பதிப்புகளை பிழைத்திருத்த பல மாதங்கள் ஆகும்.
சில ஆண்டுகளில், தொழில் வல்லுநர்களுக்கு iLife மற்றும் iWorks பயன்பாடுகளுடன் கூடிய ஐபாட் டச் தேவைப்படும் என்று ஆப்பிள் அறிவிக்கும்.
ஸ்லோவாக்கியர்கள் ஏன் எப்போதும் செக் இணையதளங்களில் புகார் செய்ய வேண்டும்... நித்திய அதிருப்தி. (நான் பாதி ஸ்லோவாக் தான், சிணுங்குவதைத் தவிர உங்களுக்கு எதிராக எதுவும் இல்லை).
சிறுமி dzobs ஐ சந்திக்காதது அதிர்ஷ்டம். அவள் சம்பளத்துடன் சென்றவுடன் அவன் அவளை அழித்துவிடுவான். kuk ஒரு நட்பு வகை தலைவர், ஆப்பிளில் உள்ள அனைவரும் dzobs இறந்த பிறகு அடித்துச் செல்லப்பட்டனர், இறுதியாக அவர்களால் ஒரு பெரிய ஐபோன் மற்றும் ஒரு சிறிய ஐபாட் (அது குப்பையாக இருந்தாலும் கூட) செய்ய முடியும், அந்த நபர் அர்த்தமற்ற கொள்கைகளில் சிக்கிக்கொண்டார்.
ப்ளா ப்ளா ப்ளா..... ஸ்டீவ் ஜாப்ஸ் என்ன நினைப்பார் என்று எப்படி தெரிந்து கொள்வது?
ஸ்லோவாக்கில், நாங்கள் சொல்கிறோம்: "ஒருவரின் கழுதையைத் தள்ளுங்கள்."